Co-Leadership bei Otto: Einblicke in ein innovatives Führungsmodell

Führungspositionen werden oft als Vollzeitstellen ausgeschrieben, das schließt in Teilzeit arbeitende Menschen aus. Dabei gibt es auch andere mögliche Modelle, wie das Co-Leadership, bei der mehr als eine Person dieselbe Führungsrolle innehat. Beim Hamburger Retailer Otto teilten sich Jennifer Halemba und ihre ehemalige Kollegin Marleen Hinzmann mehr als zwei Jahre lang die Führungsposition Head of Recruiting.